销售任职要求岗位职责

| 奕玲

销售任职要求及岗位职责【七篇】

作为销售人员,大家工作中需要非常有耐心,要化解客户的敌意,先和他们成为好朋友。下面是小编给大家带来的销售任职要求及岗位职责【七篇】,欢迎大家阅读转发!

销售任职要求岗位职责

销售任职要求岗位职责篇1

岗位职责:

1、根据公司发展战略,扩展线上销售平台进行产品的线上销售。

2、负责线上销售平台的销售建单、商品交付、发货等工作。

3、利用seo、微信、微博、博客、论坛、活动等手段推广平台以提升流量及转化率,完成销售任务指标。

4、负责提高平台会员的注册量,并提高会员活跃度及粘度。

5、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。

6、不定期进行市场调研和用户需求分析,客户回访。

7、负责提高平台的各项运营指标,提升平台自身价值,并通过定期对数据的分析、总结,提出并制定平台改善或提升策略。

任职资格:

1、具有一年以上线上销售工作经验。

1、专科及以上学历,具有创业精神,人品端正,对互联网有强烈兴趣,并对电子商务充满热情。

2、良好的学习能力和分析解决问题能力,主动性高,学习意愿强,执行力强。

3、熟悉京东、唯品会等一线电商平台特点及业务流程,熟悉销售管理、渠道建设、营销策划等,有上述平台之一运作经验者优先考虑。

4、具备良好的对外沟通能力和团队合作能力,有良好的抗压能力。

销售任职要求岗位职责篇2

1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平。

2、积极完成公司规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

3、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。

4、对客户在销售和与公司合作过程中出现的问题、积极协调和向公司反映,并帮助或联系有关部门或负责人妥善解决。

5、收集一线市场竞争信息和客户实际销售状况及客户的意见,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。

6、填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。

7、做到以公司利益为重,不索取回扣,不私自接受馈赠财物,遵守国家法律,不构成经济犯罪。

8、完成公司领导临时交办的其他任务。

9、配合公司其他相关部门、人员办好市场相关服务工作。

销售任职要求岗位职责篇3

岗位职责:

1、负责了解渠道各项业务开展情况,整理业务推广,受理过程中经销商所遇到的各种问题。

2、每周一次对经销商进行经营考核检查分析检查中所遇到的问题。

3、加强对经销商货物供应的管理,保证货物及时送到,杜绝产品供应不及时的现象发生。

4、加强对经销商订货管理,对有保质期的产品要及时提醒经销商做好销售工作。

5、负责公司对经销商下达的各类营销活动,贯彻落实,知道并催促渠道完成公司指标。

6、负责收集区域内各竞争对手,网点竞争信息,形成报告上报公司。

7、对区域代理商经销商的销售人员进行培训,增强其对公司的理念,价值观的认同。

8、制定当地的市场推广计划及方案,并组织执行。

9、管理当地区域代理商经销商。协调各经销商之间的关系杜绝扰乱市场的事件发生。

10、做好产品销售回款工作。

11、寻找潜在合作伙伴开拓建立地区市场的代理渠道。

12、完成领导交办的其他任务。

销售任职要求岗位职责篇4

工作职责:

获取印刷、涂覆行业新项目信息;

用出色的销售技巧,引导客户选择公司的产品;

熟悉各细分市场客户的工艺,能为客户带来附加价值;出色的谈判技巧,为公司争取合理的利益;

按时保质完成管理层需要的crm客户和项目信息更新、项目风险报告、客户拜访会议记录等。

任职资格:

大专及以上学历,机械、化学、热能或环境工程优先;

五年以上工作经历,三年以上相关工作经历;

拥有印刷、涂覆行业相关的知识技能,了解相关行业情况者优先;

良好的英语能力。

销售任职要求岗位职责篇5

hp渠道销售rso—spg英迈英迈(中国)投资有限公司,英迈,英迈国际,英迈该岗位负责销售的产品是hp商用个人电脑产品,日常工作包括:

1,完成厂商和bu下达的区域网格任务指标(涵盖台数,客户数,城市数等)

2,现有渠道的维护和新渠道的开发

3,与对应网格产品厂商的销售的配合度

4,有效funel的收集及转换

职位要求:

—大专以上学历,计算机相关专业毕业,3—5年产品营销经验,有服务器配件产品管理经验优先

—能用英文进行基本读写,可以书写英文邮件

—优秀的沟通能力和谈判能力

—具备很强的数据分析能力

—具备较强的新业务开拓能力,富有敬业精神,敢于面对挑战,在压力下卓有成效地工作

—可以出差

—具备团队合作意识

销售任职要求岗位职责篇6

1、图书、音像以及图书中心各个销售渠道内的衍生品销售岗位要求

2、参与自营图书销售的策略制定并执行该策略,提供建设性意见

3、进行所负责区域销售的相关工作

4、按照制度执行中心销售政策

5、图书中心安排的其他工作

销售任职要求岗位职责篇7

1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。

3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。

4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

5、负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。

6、负责客户订单的受理,并及时准确无误的传达给库管与财务人员,跟踪落实情况,同时与销售人员沟通协调做好催款与售后服务工作。

7、协助和配合领导做好部门内务、各种会议的记录等工作。

8、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料,妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密。

9、负责客户档案系统的建立于订单的存录与更新维护;

10、及时向领导汇报客户运营过程中反馈的问题并及时记录存档;

11、完成领导临时交办的其他任务。

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